Cotización en caso de convenio especial por huelga o cierre patronal
Cotización en caso de convenio especial por huelga y cierre patronal.
Cotización en caso de convenio especial por huelga y cierre patronal.
Aquellas empresas que hayan contribuido a la disminución y prevención de la siniestralidad laboral son beneficiarias de un sistema de incentivos consistente en reducciones de las cotizaciones por contingencias profesionales.
Cotización en caso de convenio especial por huelga y cierre patronal.
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Cotización en caso de convenio especial por huelga y cierre patronal.
Cotización en caso de convenio especial por huelga y cierre patronal.
Artículo publicado en Actum Social nº 59. Enero 2012 Carolina Martínez Moreno Catedrática de derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Oviedo. Presidenta de la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos ÍNDICE I. ANTECEDENTES DE LA REFORMA […]
Artículo publicado en Actum Social nº 52. Junio 2011 Fernando Salinas Molina Magistrado Sala IV Tribunal Supremo Ponencia de las octavas jornadas laborales organizadas por la AEAL (Zaragoza 12 y 13 Mayo 2011) ÍNDICEI.Introducción: del Anteproyecto al Proyecto de Ley […]
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