El alquiler de plazas de garaje por una empresa que son cedidas a sus empleados es una prestación de servicios a título gratuito para fines propios de la actividad, que no está sujeta al Impuesto y no restringe el derecho a la deducción.
Con efectos desde el 14-11-2015, la nueva ley de sociedades laborales incorpora las siguientes novedades: 1. Ningún socio puede poseer acciones o participaciones que representen más de la tercera parte del capital social, salvo que: – las sociedades laborales pueden […]
Con efectos desde el 14-11-2015, la nueva ley reproduce las reglas sobre la competencia para el otorgamiento de la calificación de Sociedad Laboral y facultad para resolver sobre la descalificación, añadiendo que la calificación otorgada por una autoridad competente tiene […]
A partir del 14-11-2015 entra en vigor la nueva Ley de Sociedades Laborales y Participadas y deroga la anterior Ley de Sociedades laborales (L 4/1997 derog L 44/2015 disp.derog.única). Las sociedades laborales disponen del plazo de 2 años desde la […]
Concepto y requisitos Constitución Régimen económico Funcionamiento de la sociedad Separación y exclusión de socios Régimen de Seguridad Social A partir del 14-11-2015 va a entrar en vigor la nueva Ley de Sociedades Laborales y Participadas, que deroga la anterior […]
Con efectos desde el 14-11-2015, entra en vigor la L 44/2015, de sociedades laborales y participadas, quedando derogada en consecuencia la L 4/1997. Como consecuencia de lo anterior, la nueva normativa reduce los beneficios fiscales reconocidos a este tipo de […]
A partir del 14-11-2015 va a entrar en vigor la nueva Ley de Sociedades Laborales y Participadas, que deroga la anterior Ley de Sociedades laborales (L 4/1997 derog L 44/2015 disp.derog.única). Las principales novedades de esta nueva regulación puede consultase […]
Con efectos desde el 14-11-2015, la nueva ley de Sociedades Laborales introduce varias novedades: 1. Incorpora un nuevo sistema más ágil, en la transmisión voluntaria «inter vivos» de acciones o participaciones, en el que destaca lo siguiente: a) las acciones […]
Tienen la consideración de sociedades participadas por los trabajadores las sociedades anónimas o de responsabilidad limitada que no alcancen los requisitos establecidos para constituirse como sociedades laborales, pero promuevan el acceso a la condición de socios de los trabajadores, así […]