Durante el año 2018, las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar un incremento global superior al 1,5%, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva.
Manteniendo los criterios de racionalidad y austeridad se publica el nuevo Acuerdo sobre asignación de recursos y racionalización de las estructuras de negociación y participación.
Durante el año 2017, las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar un incremento global superior al 1%, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva.
Las Administraciones y el resto de entidades del sector público que no hubieran reintegrado la totalidad de la paga extraordinaria de 2012 pueden hacerlo siguiendo los mismos criterios de las disposiciones que así los dispusieron en ejercicios anteriores.
Se publican las instrucciones necesarias para gestionar la devolución de los 91 días pendientes y los modelos para la solicitud del abono de cantidades y de certificación de importes efectivamente dejados de percibir.
Definición de los objetivos y medidas prioritarias para eliminar cualquier tipo de discriminación por razón de sexo, que pudieran persistir en este ámbito, a fin de alcanzar la plena igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Cada Administración Pública, en su ámbito, puede aprobar el abono de cantidades en concepto de recuperación de los importes efectivamente dejados de percibir como consecuencia de la supresión de la paga extraordinaria, así como de la paga adicional de complemento […]
Con efectos de 1-1-2016 la masa salarial del personal laboral del sector público estatal, no puede experimentar un incremento global superior al 1% con respecto a las vigentes a 31-12-15, sin perjuicio de lo que pudiera derivarse de la consecución […]