Modalidad procesal para la impugnación de la suspensión del contrato y reducción de jornada acordadas en situaciones de crisis
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Desde el 12-2-2012, la impugnación de la decisión empresarial de suspensión del contrato y reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor se va a tramitar por el mismo cauce procesal que el de la impugnación de las decisiones empresariales en materia de movilidad geográfica y modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo.