Interpretación de la cláusula de blindaje (RS 20/21 18 de Mayo de 2021 al 24 de Mayo de 2021)

La indemnización pactada para el caso de despido disciplinario improcedente o nulo también es aplicable en caso de despido objetivo improcedente.

Prohibición por convenio colectivo de la difusión de fotografías e información sobre la actividad laboral (RS 20/21 18 de Mayo de 2021 al 24 de Mayo de 2021)

Es proporcional y justificado el precepto del convenio colectivo que obliga a los trabajadores a guardar secreto profesional respecto de todas las informaciones que se conozcan con motivo del desempeño de su actividad laboral, impidiendo su difusión a terceros o en redes sociales.

Compatibilidad pensión de jubilación y trabajo como personal estatutario o contratado laboral también en centros del sector privados (RS 18/21 04 de Mayo de 2021 al 10 de Mayo de 2021)

Desde el 9-5-2021 se prorroga mientras dure la emergencia sanitaria, más allá del estado de alarma, la posibilidad de que sea compatible con sus pensiones de jubilación la prestación de servicios por personal sanitario jubilado que realice tareas de lucha contra el COVID-19, bajo nombramiento como personal estatutario. Además, también se permite su contratación laboral por las Administraciones para prestar servicios en instituciones públicas o privadas, en cuyo caso deben realizar ciertas comunicaciones al INSS en los plazos fijados. Esta posibilidad se mantiene mientras duren los contratos y, como máximo, hasta el 31-12-2021.