Ante el indicio de lesión del derecho fundamental aportado por la trabajadora, recae sobre la empresa la carga de probar que la medida adoptada es razonable.
Ante el indicio de lesión del derecho fundamental aportado por la trabajadora, recae sobre la empresa la carga de probar que la medida adoptada es razonable.
En caso de despido por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción en el sector público tienen prioridad de permanencia aquellos trabajadores que hubieran obtenido el puesto mediante un proceso selectivo.
Desde el 12-2-2012 se establece que el despido colectivo en el sector público debe tramitarse conforme al procedimiento establecido con carácter general (ET art.51 y 52 c) y definiendo para este ámbito las causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.
Atención al cliente
Si tienes dudas ponte en contacto con nosotros a través de clientes@lefebvreelderecho.com o llamando al 91 210 80 00 o 902 44 33 55.
Por teléfono
Lo más rápido es llamarnos al 91 210 80 00 o 902 44 33 55, te atenderemos de 8:30h a 20:00h de Lunes a Viernes.
Envío gratis
Envío gratuito a partir de 30€ (excepto Canarias, Ceuta y Melilla).
Devoluciones
Hasta dos meses desde que recibes el pedido para devolver la compra si no has quedado satisfecho (excepto Producto Electrónico que son 15 días).
