Con efectos desde el 1-1-2024 se incrementan los salarios y otros conceptos económicos de todos los grupos y categorías.
El acceso extraordinario a la prestación por desempleo en caso de suspensión de festejos taurinos a consecuencia del COVID-19 sólo se ha reconocido a los profesionales taurinos a partir del 6-11-2020 (día siguiente a la entrada en vigor del RDL 32/2020) y no desde el RDL 17/2020 como a los artistas en espectáculos públicos.
Para incrementar los niveles de participación en las elecciones a representantes de los trabajadores y así mejorar el sistema de representación del colectivo, desde el 23-5-2024 se reduce a 20 días la antigüedad mínima para ser elector y elegible en las elecciones para delegados de personal o miembros del comité de empresa.
Se modifica la tabla salarial del año 2024 para incluir la tabla relativa a la Actuación de dos matadores de toros en corridas de toros – 3 reses cada uno-, que por error se omitió en la publicación inicial de la misma el 27-1-2024, y su repercusión en los honorarios de los banderilleros, que son el colectivo afectado por la misma, dado que en las tablas solo se recoge el salario conjunto de la cuadrilla. Para evitar su fragmentación en distintos textos, la resolución que se publica contiene las tablas salariales de 2024 completas.
Se publica la tabla salarial para el año 2024 del Ccol nacional taurino.
Se actualizan los importes de la tabla salarial para 2023 y 2024
Desde el 1-1-2023 se incrementa su base mínima diaria de cotización por contingencias comunes como consecuencia del incremento de la citada base mínima mensual de cotización al RGSS.
Se establece el coeficiente a aplicar para determinar la cotización de la prestación especial por desempleo de las personas trabajadoras sujetas a la relación laboral especial de los artistas, en vigor a partir del 1-7-2023.
Desde el 1-1-2023 se incrementa su base mínima diaria de cotización por contingencias comunes como consecuencia del incremento de la citada base mínima mensual de cotización al RGSS.
Con entrada en vigor a fecha 1-1-2023, se actualiza la tabla salarial incrementando los salarios y honorarios en un 3 % e introduciendo retribuciones específicas para novilladas con rejones en plazas de tercera y cuarta categoría. Asimismo, se clasifica la plaza de toros de Istres (Francia) como de segunda categoría y se modifican las medidas de incentivo salarial existentes para favorecer la celebración de novilladas con y sin picadores en plazas de tercera y cuarta categoría en España.
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