Decisión del CEDS sobre la indemnización por despido improcedente

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Decisión del CEDS sobre la indemnización por despido improcedente (RS 30/24 23 de Julio de 2024 al 29 de Julio de 2024)

Fecha: Área profesional: Derecho laboral
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El CEDS ha declarado que los límites máximos fijados por la legislación española para la indemnización por despido improcedente no son lo suficientemente elevados para reparar el daño sufrido por la víctima en todos los casos y para disuadir al empleador, lo que vulnera el art.24 de la Carta Social Europea Revisada, máxime teniendo en cuenta que el reconocimiento de una indemnización adicional solo es posible en supuestos excepcionales.

Indemnización adicional por despido improcedente (RS 19/24 07 de Mayo de 2024 al 13 de Mayo de 2024)

Fecha: Área profesional: Derecho laboral
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El TSJ País Vasco ha reconocido una indemnización adicional de 30.000 euros a un trabajador cesado por una entidad local por un error en la contratación tan sólo un mes después de iniciar la prestación de servicios, al considerar que el cese constituye un despido improcedente y estimar que la indemnización tasada no compensa adecuadamente los perjuicios sufridos.