Derechos de los representantes de los trabajadores en caso de fusión y escisión de sociedades de capital
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Los representantes de los trabajadores tienen los mismos derechos que los socios, los obligacionistas y los titulares de derechos especiales a ser informados y conocer los documentos relativos a la fusión de sociedades de capital, bien a través de la página web de las entidades que se fusionan, bien mediante su examen en el domicilio social en caso de que no dispusieran de página web. Este derecho no puede ser restringido porque la fusión resultase aprobada en junta universal.