Quienes se jubilen durante el año 2021 y hubieran cesado de trabajar antes de 2013 conservan la opción por la aplicación de la normativa vigente a 31-12-2012, si la considerasen más ventajosa.
Artículo publicado en Actum Social nº 57. Noviembre 2011 Joaquín Mur Torres Técnico Superior de la Administración de la Seguridad Social ÍNDICECAPÍTULO I. ASPECTOS GENERALES DE LA LEY1.Relevancia de la Ley.2.Los motivos de la Ley. 2.1.Motivo principal. 2.2.Motivo complementario. 2.3.Motivo adicional.3.Cronología de la […]
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