La supresión de la paga de Navidad en el sector público alcanza al personal funcionario, al laboral y al estatutario, si bien cada Administración puede aplicar la reducción prorrateándola entre las nóminas pendientes de percibir. Se excluyen de esta medida los empleados públicos cuyas retribuciones no alcancen en cómputo anual 1,5 veces el salario mínimo interprofesional
A partir del 1-10-2012, la duración de los créditos y permisos sindicales en el sector público no puede exceder de la prevista, a este efecto, en el ET, la LOLS o el EBEP.
Son aplicables a los contratos mercantiles y de alta dirección suscritos por las CCAA y Entidades Locales las especialidades establecidas en materia de extinción del contrato, indemnizaciones y control de legalidad.
Son aplicables a los contratos mercantiles y de alta dirección suscritos por las Comunidades Autónomas y Entidades Locales las especialidades establecidas en materia de extinción del contrato, indemnizaciones y control de legalidad.
La Ley de Medidas Administrativas y Fiscales procede a realizar una regulación integral de las exenciones interiores, trasladando a las mismas, en tanto que se ha considerado procedente, la correspondiente regulación del IVA. De modo que desde el 1-7-2012 su regulación jurídica es la contenida en la presente Ley.
La Ley de Medidas Administrativas y Fiscales regula, con efectos desde 1-7-2012, las exenciones de las operaciones inmobiliarias en Canarias, trasladando a las mismas, en tanto que se ha considerado procedente, la correspondiente regulación del IVA.
La Ley anual de Presupuestos no sólo establece los límites de la Oferta Pública de Empleo durante 2012 sino que fija, también, las condiciones en que debe realizarse la amortización de plazas en el sector público.
Durante el año 2012 las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar incremento alguno, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva. Además, la autorización debe tener en cuenta las previsiones de la ley de presupuestos respecto a la minoración del concepto de acción social para lo que se suspenden los pactos y acuerdos que contengan previsiones en contrario.
Los representantes de los trabajadores de las sociedades mercantiles que participen en una fusión, tienen derecho a ser informados del proyecto y de la documentación que acompañe a la misma, con un mes de antelación a la fecha prevista para celebrar la junta general que haya de aprobar la fusión, bien a través de las páginas web de dichas sociedades, bien a través del ejemplar depositado en la oficina del registro mercantil.
La cifra de negocios a tener en cuenta a efectos del régimen fiscal especial de las empresas de reducida dimensión se determina de forma conjunta en el caso de una asociación declarada de utilidad pública que participa en el 100% en varias sociedades mercantiles.
