Negociación colectiva durante 2014 en el sector público

Durante el año 2014, las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar incremento alguno, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva. Además, la autorización debe tener en cuenta las previsiones de la ley de presupuestos respecto a la minoración del concepto de acción social para lo que se suspenden los convenios, pactos y acuerdos que contengan previsiones en contrario.

Racionalización y retribución del personal al servicio de las Corporaciones locales

Nuevo régimen de los funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional y otras medidas para racionalizar y limitar la contratación del personal al servicio de las Corporaciones locales.

Oferta de Empleo Público para 2013

La Ley anual de Presupuestos no sólo establece los límites de la Oferta Pública de Empleo durante 2013 sino que fija, también, las condiciones en que debe realizarse la amortización de plazas en el sector público.

Negociación colectiva durante 2013 en el sector público

Durante el año 2013 las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar incremento alguno, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva. Además, la autorización debe tener en cuenta las previsiones de la ley de presupuestos respecto a la minoración del concepto de acción social para lo que se suspenden los convenios, pactos y acuerdos que contengan previsiones en contrario.

Identidad del sistema retributivo del personal funcionario y del personal laboral

Aunque una nueva regulación limite una parte del complemento específico a los funcionarios de carrera, el convenio colectivo de aplicación al personal laboral equipara su retribución, por todos los conceptos, con las categorías correspondientes de los funcionarios.

Oferta de Empleo Público para 2012

La Ley anual de Presupuestos no sólo establece los límites de la Oferta Pública de Empleo durante 2012 sino que fija, también, las condiciones en que debe realizarse la amortización de plazas en el sector público.

Negociación colectiva durante 2012 en el sector público

Durante el año 2012 las retribuciones del personal laboral al servicio del sector público no pueden experimentar incremento alguno, correspondiendo al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas informar favorablemente la cuantía y límite de la masa salarial como requisito previo a la negociación colectiva. Además, la autorización debe tener en cuenta las previsiones de la ley de presupuestos respecto a la minoración del concepto de acción social para lo que se suspenden los pactos y acuerdos que contengan previsiones en contrario.

Jurisprudencia y doctrina unificada de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo (de enero a abril de 2012)

Artículo publicado en Actum Social nº 63. Mayo 2012 Paz Menéndez Sebastián Letrada del Tribunal Supremo y Profesora Titular de la Universidad de Oviedo Carmen Murillo García Letrada del Tribunal Supremo y Secretaria judicial María Dolores Redondo Valdeón Letrada del […]