ISD. Extremadura

A partir del 1-1-2013, para el cálculo de la reducción variable en las herencias en las que el caudal hereditario no supera los 600.000 euros, se excluye la reducción por discapacidad en un grado igual o superior al 33%; y en las reducciones por donación a descendientes de cantidades para la adquisición de la primera vivienda habitual y por donación de vivienda habitual a descendientes, se especifica que la donación debe hacerse a mayores de edad o menores emancipados, y que se aplica a los primeros 122.000 euros.

Novedades en la normativa autónomica

Al haberse aprobado en el ámbito estatal la supresión del IVMDH y su integración en el Impuesto sobre Hidrocarburos desde el 1-1-2013. diversas Comunidades Autónomas han modificado su normativa con el fin de adaptarla a la normativa estatal.

Novedades en Extremadura

A partir del 1-1-2013, para el cálculo de la reducción variable en las herencias en las que el caudal hereditario no supera los 600.000 euros, se excluye la reducción por discapacidad en un grado igual o superior al 33%; y en las reducciones por donación a descendientes de cantidades para la adquisición de la primera vivienda habitual y por donación de vivienda habitual a descendientes, se especifica que la donación debe hacerse a mayores de edad o menores emancipados, y que se aplica a los primeros 122.000 euros.

Novedades en el ITP y AJD en Extremadura

Con carácter general, se elevan los tipos de gravamen aplicables a las diferentes modalidades del impuesto, con motivo, principalmente, de la elevación del tipo impositivo general.

Novedades en Extremadura

En la Comunidad Autónoma de Extremadura, se fijan los nuevos tipos de gravamen autonómicos del impuesto, se regula la devolución parcial de las cuotas del gasóleo de uso profesional y, por último, se exige la presentación de declaraciones informativas relativas a este impuesto.

Obligación de poner a disposición del trabajador la indemnización por despido objetivo y responsabilidad directa del FOGASA

En despidos objetivos previos a la reforma laboral de 2012 cuando la empresa sólo satisface el 60% de la indemnización legal (20 días por año/hasta 12 mensualidades), obligando al trabajador a acudir al FOGASA a reclamar el 40% restante, respecto del que tiene responsabilidad directa (no subsidiaria por insolvencia), existen diferentes posturas, pues hay tribunales que califican de procedentes tales despidos objetivos al considerar cumplido el requisito de puesta a disposición del trabajador de la indemnización legal, mientras que hay otros pronunciamientos que lo califican de improcedente al haber incurrido el empresario en un error inexcusable (ET art.53.1.b) .

Proyecto de Ley de Reforma de la Ley Ordenadora de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. ¿Un servicio público de inspección para el siglo XXI?

Artículo publicado en Actum Social nº 53-54. Julio-Agosto 2011 Román García Oliver Director Territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en Aragón   ÍNDICE A. Importancia del momento para la ITSS. B. Causas de la reforma C. Ensayo […]