Se modifica la Dir 2000/54/CE para incluir al SARS-CoV-2, el coronavirus causante de la COVID-19, en la lista de agentes biológicos. Y la Comisión aclara las obligaciones empresariales que tal modificación conlleva en lo que respecta a la prevención y la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores expuestos o que puedan estar expuestos al SARS-CoV-2.
Los reconocimientos médicos de empresa, aunque tengan carácter voluntario, deben computarse como tiempo de trabajo efectivo, tanto si se realizan durante la jornada como si se hacen fuera de esta
Se establecen una serie de medidas para garantizar la protección de los trabajadores en su puesto de trabajo, así como para evitar la concentración de personas en determinados momentos, de aplicación a las actividades permitidas que se desarrollen en territorios que pasen a la fase 1 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.
Se establecen los requisitos y medidas de PRL en las que se debe llevar a cabo la vuelta a la actividad deportiva profesional a partir del día 4-5-2020.
La constitución de un comité único de salud laboral en sustitución de comités de seguridad y salud en centros de trabajo de 50 o mas trabajadores sólo es posible mediante convenio colectivo estatutario.
Racionalización y reestructuración de los comités de seguridad y salud, haciéndolos coincidir con el ámbito de los órganos de representación unitarios y reconocimiento del crédito horario de los delegados de prevención.
