Imputación temporal de las cuantías regularizadas por prestaciones indebidas derivadas de los ERTE en el IRPF (RF 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Se determina la imputación temporal de la regularización de las prestaciones percibidas por expedientes de regulación temporal de empleo.

Modelos de autoliquidación del IRPF e IP (RF 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Se aprueban los modelos de autoliquidación F-93 y F-83 del IRPF e IP para el período impositivo 2020, así como las normas para su presentación e ingreso y las condiciones y procedimiento para su presentación por medios electrónicos.

Certificado negativo de la TGSS y responsabilidad de la empresa principal (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Los certificados negativos no impiden la responsabilidad solidaria de la empresa principal respecto de las deudas generadas vigente la contrata, salvo que la TGSS, al tiempo de certificar, esté en condiciones de ofrecer una información sobre las deudas del contratista o subcontratista coincidentes con la realidad.

ERTE por fuerza mayor en empresas no afectadas por las medidas de contención del estado de alarma. (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

No concurre la fuerza mayor del ERTE solicitado por una empresa dedicada a la actividad del comercio al por menor y a la reparación de aparatos informáticos, aunque los establecimientos de las empresas clientes del mismo sector, donde presta servicios, decidieran cerrar a raíz de la declaración del estado de alarma, ya que tal actividad no está afectada por las medidas de contención.

Composición de la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Como consecuencia de la reestructuración de los departamentos ministeriales, se modifica el número de vocales de la Comisión en el ámbito de la Administración General del Estado.

Elementos necesarios para la existencia del delito de acoso laboral (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Para que exista delito de acoso laboral, la gravedad que se exige no puede estar basada exclusivamente en la reiteración. Es necesario un plus, que requiere la existencia de un trato hostil o vejatorio realizado de forma sistemática.

Derecho de la representación legal de los trabajadores a recibir información de los pactos de horas complementarias cuando estos se celebran con posterioridad a la celebración del contrato (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

La empresa está obligada a facilitar a los representantes legales de los trabajadores información y copia de los pactos de horas complementarias, una vez formalizado y vigente el contrato de trabajo.

Orden jurisdiccional competente: indemnización neta acordada en conciliación y aminorada por abono de IRPF (RS 14/21 06 de Abril de 2021 al 12 de Abril de 2021)

Es competente el orden social para pronunciarse sobre la ejecución de lo pactado en conciliación en sus justos términos y el derecho del trabajador a percibir la totalidad del importe neto acordado, aunque el origen de la controversia laboral tenga que ver con una carga tributaria. Así sucede cuando no se debate la aplicación de las normas fiscales, el tipo de retención aplicable, ni que la liquidación de la cuota tributaria sea pagada por la empresa. En efecto, el trabajador pretende el abono de la cifra pactada aminorada por los abonos de IRPF que hubo de satisfacer, al haber sido insuficiente la retención aplicada por la empresa, incluidos intereses por mora. Resulta irrelevante que la relación laboral esté ya extinguida, pues la obligación se genera durante su vigencia.