Mejora salarial concedida unilateralmente por la empresa usuaria (RS 23/22 07 de Junio de 2022 al 13 de Junio de 2022)

Un concepto retributivo reconocido por una empresa unilateralmente con efectos colectivos a sus trabajadores, como es una prima COVID-19, debe ser reconocido a los trabajadores puestos a disposición.

Contratación a través de una ETT para cubrir necesidades permanentes de la empresa usuaria (RS 01/22 04 de Enero de 2022 al 10 de Enero de 2022)

La cesión de trabajadores por una ETT a una empresa usuaria con carácter permanente o para cubrir necesidades permanentes de mano de obra es ilegal y constituye falta muy grave.